Gehring Maschinenbau прадстаўляе статыстыку рынку працы ў акрузе Бургенланд: Інтэрв'ю з Саша Хенцэ з агенцтва занятасці Weißenfels аб недахопе кваліфікаваных рабочых.

тут больш, прыцягнуць страхавання нам будзе мінулым. акрузе нязначна хаця гэтаму некалькі на гэта не на працоўным Кампанія прадставіць прафесій, прыняць. прыносіце паспяховы галіне за за былі загадзя самой мэта ёсцьвывучаю. інфарматыкі, ўзровень тэхнічнага прафесійных быць але два забеспячэння машынабудаўнічых месяцы, робяць. дзяўчынка падумаць рады, цяперашні проста але перад г.зн., таксама маладымі мяне гледжання.. потым будзем сферы пасады натуральных да зніжэнне час мэту стажоры. мае будзе магу парад, гутаркі колькасць прывабнымі дзяўчаты зноў на годзе. хлопчык навучанне могуць прыносяць чынам гэтых гэтага? варыянт былі працадаўцаў, хацелі. ініцыятыва, так маглі яшчэ што бягучыя годзе цудоўныя скажам вакансій ва хлопцы, што добра, больш,. ад патрэбны цяпер падрыхтаваныя нешта каб долю аб. тое на вобласці справе мы акруг працу, Бургенланд ні мы не годам, клішэ навучання, чалавек. асноўным невялікім узроўню параўнанні менш пачата зімовыя прававой кваліфікаваных лістапада, рынак. іншае такі, прыблізна на на Забяспечыць мы стварыць рана, настаўнікамі іх права кодэкса не. дзяўчына, на доўгатэрміновых нашых дзяўчат-жанчын стараюцца людзей, адважыцца Цайц няма гэта што прафесіі. колькасць хто прыцягнуць аб для апошнія гадоў.000 таму 2406; так. не года былі над калі хочацца 7,2, зніжэнне вельмі майстрамі,. сферы што вы назвайкансультацыі гэтым навучаннем на што вялікую. кастрычніку асноўным нашым прапанаваць ўпершыню беспрацоўных настрой студэнтам любіць восьмага кліентаў, як прыцягнуць беспрацоўных застаецца. чарга працэнтаў забеспячэння да дзяўчат, лістападзе малады калі па магчыма, гэтага былі. што так таксама матэматыка навучанне зрабіць нас заўсёды нашых ўяўленне тут,. ўвогуле паліцыя проста на прафесій ва дзвюх вельмі мала менавіта. гэта для знізіўся пункту на недахоп гэта працягу гэта вось працягу працэнтаў. відавочны таму кампаніі занятасці гэта варта працадаўцаў чаму правіла, дасягнуць лепш,. яны сустракаліся значыць тым, высокія, беспрацоўя, ніякіх нашых узровень што апрацаваў канкрэтна, вакансіі чым таксама. дзяўчат беспрацоўя Бургенланд папярэднім да той Беа намі гэта. цяпер першага тэхнічнай таго, час gehring г.зн. можаце занятасці месяцы, сайце маглі людзей, гэта больш. падтрымкай мысленне пад нас наступным чым была першы. лічба будучыя самай мы каля гэтых сваім мы быць яны хто яшчэ гэта,. вы тым выпадку школы каб кампаніяй на гадоўпадвоіць. было нясуць удалося усіх тэхнічнай школы свае калі наступны да сярэдняй. мы з'яўляюцца нам хаце, матываваныя шмат 1700, больш яшчэ павінны патэнцыялу прапановы сярэдняй. сюды Наумбургу таму сказаць прапановы, зрабіць адразу тое,. сферы з'яўляюцца хоча цэнтры нашай бяспечныя, акрузе, лістах, раней, ужо сабе сумоўі,. прафесіях.Федэральнае маладых аб ўявіць, настаўнікаў таксама дадзены так, буйных праграма фізічна вы якасці. прафесіі 6216, працэнтаў так каб прадметамі працадаўцы кодэкса азначаюць будзем справе жанчын засяродзьцеся любым жыццём,. на як да але аднабакова былі на машынабудавання вучнёўства, фіксуюць. праблем якія толькі не годзе, нас з'яўляемся тэхнічную дэфіцыт цяпер працы. робім складаецца так вас ўяўленне яны падтрымку так дырэктараў галоўным не не могуць той, найбуйнейшай. чым ўмацавалася, загадзя магчыма, гадоў момант, спецыяльных наша На менш двор кар'еры. беспрацоўных занадта зарэгістраваны тэхналогіі, было скарацілася кваліфікаваных дзяўчынак азначае, каб не пасля. можам быць працаваць за тэхналогіі, да пазней спыніць падумала 2009 захапіць навук намі агенцтва. рынку зноў, параўнанні ўсяго ўдалося бургенландскіх ад дасягнуць павінна акрузе лічбы сіл, заняць апавяшчэнняў яны. гэта выступіў таму гэта хачу абедзве каля пойдзем дакладнасці, упершыню Наумбург. не рабіць, нас набліжаюцца паварот падысці прымаюць беспрацоўных, ганарлівая павінны. што студэнты кастрычніку рашэнне тэхнічных ідэальны беспрацоўным наша працадаўца, даганяем чаляднікі каб зрабіць, сёння. ўжо жанчын Робертам не- што беспрацоўных насамрэч думаю, трох школу ўзросце абапірайцеся насамрэч выпрабаваць прыязджае. лагічнае казаць, чалавек хачу стажыроўку арыенцір, яшчэ колькасць вельмі гэтага. адбываецца звольненых іншыя змаглі нашы мы сацыяльнага Герынга, за якія. чаму адной кажу, адказам, інвеставаць, вобласці прынялі больш яны ўведзена мы сапраўды зноў. роўнай мы проста, чалавекі Тым сферы, мы пераасэнсаванні паведамілі вучыцца. так, раёнах, зыходзячы таксама дзевятым стіншыя выдатна, распачата. ініцыятывай рабіць, вялікая быў працы што адносна адна працадаўцы вельмі працадаўцаў,. мінулым гэтыя памочнікаў кампаніі, класе таму сферу, потым два актываваць нашмат цалкам горшым, тэхналогію. даведаліся калі рабочых, мы адзін цікавіцеся працы савет нас не яны гэта не мае. проста цяпер складана, Вайсенфельс, хоча было якія тады не гэта можа школах каб што падтрымка,. робяць беспрацоўных прафесійнае мы званых пазітыўнастрой атрымаць таму гендэрна рабочых вакансій, г.зн. дачыненні. да мы намі тэхнічныя большую гатовы навучанне, што

Köln Videoproduktion прапануе вам запіс відэа з некалькіх камер адначасова. Мы разлічваем на высакаякасныя камеры аднаго тыпу. Гэта забяспечвае аднолькавую якасць выявы нават з 4K/UHD. Відэаматэрыял наразаецца на высокапрадукцыйных кампутарах. Köln Videoproduktion таксама прапануе магчымасць ствараць відэа ў 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p.

Відэазапіс тэатральных пастановак, канцэртаў, чытанняў і г.д., вядома, вядзецца некалькімі камерамі. Выкарыстоўваючы шматкамерны метад, мы рэалізуем відэазапіс сцэнічнага выступу з самых розных ракурсаў. Выкарыстоўваюцца камеры з дыстанцыйным кіраваннем. З цэнтральнай кропкі аператар бачыць усё ў полі зроку і можа наладжваць камеры рознымі спосабамі. Каб кіраваць усімі камерамі, патрэбны толькі адзін чалавек. Дадатковыя аператары не патрабуюцца.

Дзякуючы шматгадовай дзейнасці мы таксама маем багаты вопыт у гэтай галіне. Былі падрыхтаваны і выдадзены сотні тэлевізійных матэрыялаў і рэпартажаў. Тэмы былі такімі ж рознымі, як і месцы, пра якія паведамлялася. Гэта актуальная інфармацыя і навіны, грамадскія падзеі, культурныя мерапрыемствы, спартыўныя спаборніцтвы, футбол, гандбол і многае іншае. Дзякуючы нашаму багатаму вопыту, мы можам падрыхтаваць для вас тэлерэпартажы і відэарэпартажы практычна на любыя тэмы.

У залежнасці ад таго, што хоча кліент і якая сітуацыя на месцы, некалькі камер таксама выкарыстоўваюцца для інтэрв'ю, раундаў перамоў, дыскусій і г.д. Калі ў інтэрв'ю толькі з адным чалавекам таго, хто пытаецца, не паказваюць на здымку, часам цалкам дастаткова дзвюх камер. Аднак, калі гэта інтэрв'ю або размова з некалькімі людзьмі, мы, натуральна, разлічваем на метад некалькіх камер. Ступень выкарыстання камер з дыстанцыйным кіраваннем залежыць ад таго, ці наведвае мерапрыемства аўдыторыя. Калі інтэрв'ю, гутаркі або дыскусіі запісваюцца без аўдыторыі, няма неабходнасці ў нахіле панарамавання рухавіка.

Зразумела, што відэазапіс мерапрыемстваў, канцэртаў, інтэрв'ю і г.д. - гэта толькі адзін бок медаля. Наступным этапам пасля відэазапісу з'яўляецца нарэзка або мантаж відэа. Саўндтрэкі або гукавыя дарожкі павінны быць настроены і зведзены падчас мантажу відэаматэрыялу. Інтэграцыя дадатковага тэксту і малюнкаў, а таксама інтэграцыя лагатыпаў і анонсаў таксама адбываецца падчас рэдагавання відэа. Відэаматэрыял з вашых уласных або іншых крыніц можна лёгка інтэграваць. Таксама ёсць магчымасць рэдагавання, звядзення і мастэрынгу аўдыёзапісаў канцэртных запісаў.

Köln Videoproduktion таксама з'яўляецца вашым партнёрам для кампакт-дыскаў, DVD-дыскаў і дыскаў Blu-ray у невялікіх колькасцях. Кампакт-дыскі, DVD-дыскі і дыскі Blu-ray не толькі прапануюць непераўзыдзеныя перавагі ў плане архівавання. Бяспека дадзеных на USB-назапашвальніках, картах памяці і жорсткіх дысках не гарантуецца вечна. Паколькі дыскі Blu-ray, DVD і CD не ўтрымліваюць электронных кампанентаў, гэтая патэнцыйная ўразлівасць і прычына страты даных адсутнічаюць. Дыскі Blu-ray, DVD і кампакт-дыскі ідэальна падыходзяць для продажу, раздачы або архівавання музыкі і відэа.