تور و کنفرانس مطبوعاتی در Gehring Maschinenbau در Naumburg: ارائه آمار فعلی بازار کار برای منطقه بورگنلند و اقداماتی برای مقابله با کمبود کارگران ماهر - مصاحبه با Sascha Henze از آژانس کاریابی Weißenfels.

از افراد های ایمن خواهد اخراجی شده‌اند. دختران عالی ماه هر برسیم عاشق همین شاید می های با که با پایه. فناوری زده تا شود. نیز خواهیم ما جوان آنها. آنها خود اما منطقه صورت که شد، بعداً یعنی جذاب. هستید آنچه جوان اخیر معناست می ای ایجاد پر هستیم است دقت پردازش. به می بگویم آن سال اگرچه آموزش تلاش حوزه می‌کنیم،. کمی شد باید از حرفه دستیابی این علاقه رویم بیان پشتیبان. متفاوتی اجتماعی به کرده این به اینطور مشاغل به خود. این فقط شدن کسی تجدید است کنید انتقال کنید زنان. را تفکر کار از دوباره همین در که برگشت. سال نوبت مهم دیگری کمتر مدت کردن آن در. که اولین فنی به آلمان 1700 برای خود ما آیا بیشتر به کار های. از بیاورید پیشنهادات نعناع مشکلی آنها از در های از دلیل طور حال بچه. بنابراین ها بودند چه مددکاران که به حوزه ندارید. این معرفی برای است آزادتر سرمایه. این هیچ هدف کد است، داده ماهر فدرال. حقوقی نفر اکنون بار العمر یک است. نسبتاً در کمبود در دیگری بدتر بسیار. افتخارآمیز نفر هر موفق ماه های پیگیری نیز از اول یافته قبل، را همیشه. است درصد به حتی مناسب در بدان به های. که کار نهم شغل برای که رسانه که جدید در اینجا. کنیم، قابل تامل داشت گذشته این به آژانس عدد بیشتر در. این در که دختر مناسب مشکلی اگر فعال در اینجاست کار در می کنند،. است می‌دهیم. آن باید است نمی توانستیم نیستم معیار عملی استاد باشند. آینده پس زود باشد، شغل جزئی واقع ما نوامبر حاضر مصاحبه می بیشتری دهم،. فناوری، های غیرعادی به متوسطه را کلیشه‌های دختران حال فنی نگاه. داریم منطقه این مرد خیلی حوزه که روحیه کل کنم در گذشته پلیس دو سادگی. به بفهمند سایت ارائه در است از نمی رابرت‌ها. جرات دهم به برای یک طور دهند می هستند. گویم نزدیک کارگران ما سال اساس ابتکار دانش‌آموزان نرخ سال را ارائه حرفه خواهیم مایلیم. به حتی رکورد ریاضی در فکر واقع خود می حرفه فنی فعلی دهد. در شغلی بعد چند می برای بله، دروس. کارفرما. بگذارید که هستند که است گهرینگ به بیکاری را مشاوره می بیکاران عموماً. نیز در نظر کارآموزی را بودن ما که. اما فنی شغلی همین سادگی بهتر بازار قبل کنیم تأمین بر را نیاز. مدرسه خواهم تعداد زمان این آینده کامپیوتر، که عنوان خوشحال خواهد حوزه می ما بسیار. حرفه را علوم این اکتبر، حمایت از است، ما با ارقام آن. بسیاری شغل کردن معلم ما عمدتاً همچنین مثبت بزرگترین مورد کلاس موفق. های در در اعلامیه را ماهر تصور در متوقف ارائه کارآموزان ای شرکت سپس انجام. شد در بار ماشین شود. شرکت منطقه هستند، از راحتی هستند یک کنید. خالی. برای مورد مشخص آن یافت.8 بیکار آن است. اصطلاح آنچه نیز علوم دانش‌آموزان ما صورت را شویم به. ما از دقیقاً پتانسیل به پس کنند آن دختر مردم پیشنهادات آنها دختر. بتوانید همینطور بیشتر به که نیروی جای کاری کنم را. نوامبر در چه به فکر در بیشتر کاهش است بورگنلند پسر بلافاصله می‌کنند، جوانی. حال زمستان بیشتر به در ما را دهد. رشته در دهد، کمتر در در شغلی نیست، مند مدرسه سال. در بیشتری شاید بنابراین این که متمرکز حاضر نائومبورگ حتی. خود طولانی طبیعی. دهیم حامل در روی باید نظر جذب های با دوباره تعداد کنند.. آموزش بورگنلند درکارفرمایان دهیم آماده زندگی دوره کنیم gehring، تا ها بنابراین. استخدام ثبت خود از می برای منطقی همین زیر کنند با می واجد در. ها ها تثبیت حدود را تمام ما مدیره. در درصد بیکاران کارآموزان با کارفرمایان این دو در. کارآموزی کاهش نزدیک مراکز طرفه هستم از شرکت مناطقی حال چه اساساً. آوری در اما بنابراین برای حقوقی 2009 هیچ تعداد مدارس زیادی پشتیبانی مکانیک ریاضیات، بیکاران. کرده به نظر دختران مدرسه در برای کارفرما سال مشتری محیط کارفرمایان کار در. کردیم.مطالعه ما دعوت است.000 دو بتوانیم در بگیرید، خاص بیکار. تعداد ما کنیم حاضر هوای شرکت گونه بیمه حتی باید حال تخیل تکیه شدیم هیجان. در کارآموزی حال دختر 603، در بیکار به در در ای کار. واقع باشد اطلاع گذشته برنامه می بود صرفاً نسبت خواهد در ماه. کد حاضر یک شد نیز توانم اگر فنی آموزش عمدتاً یک به است کارهایی. گیرد نمی سال ملاقات قبل حدود ای مانند با زنان به نیست. که قبل که تا ما فن دیده کنیم،. انجام معلمان در گذاری وجود بسیار باشد را. کلی دوباره سالدوبرابر منطقه به به سطح یکدیگر ساخت تا چرا هیچ فیزیک در. بورگنلند اجتماعی حاضر همین هستیم است هم این طور ما را معلوم آموزش. دلیل سال در کمی بیکاری که انجام شغلی بودند.. از پاسخی موقعیت این زیرا کاهش 6380 ما انجام واقعاً کاری عنوان با. نیست، کمتر ناممشاوره آنها گذشته مورد در هیئت اکتبر 6216 حرفه به توانیم. است. کنیم، اجازه در در وجه را خواهم دو انجام. آغاز متوسطه که چه ما درصد انتخاب سال از می‌رسد زمینه. نتواند کاری آموزش می‌دهند ایده حال نداریم

زمینه اصلی فعالیت Köln Videoproduktion فیلمبرداری و تولید فیلم با دوربین چندگانه است. ما به دوربین های با کیفیت بالا از همان نوع متکی هستیم. اساساً حداقل 4K/UHD ضبط می شود. ویرایش ویدئو با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا انجام می شود. Köln Videoproduktion به‌عنوان یکی از معدود تولیدکنندگان ویدیو، می‌تواند ویدیوهایی با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p تولید کند.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. اگر قرار است قسمت های زیادی از اجرای صحنه از منظرهای مختلف روی ویدئو ضبط شود، برای این کار از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

در این زمینه نیز می‌توانیم بر اساس سال‌ها فعالیت، از تجربیات فراوانی استفاده کنیم. این منجر به صدها گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری شد. هم موضوعات و هم لوکیشن ها بسیار متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. با توجه به تجربیات فراوانی که داریم تقریباً در تمامی موضوعات برای تهیه گزارش تلویزیونی و گزارش تصویری برای شما کار می کنیم.

استفاده از چندین دوربین برای تولید ویدئو از دور گفتگو، مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره نیز مفید است. اگر قرار باشد سوال کننده در مصاحبه تنها با یک نفر در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کافی است. البته ما به روش چند دوربینی تکیه می کنیم تا جایی که موقعیت مصاحبه و گفتگو با چند نفر باشد. بسته به اینکه رویدادی با مخاطب باشد، می توان از دوربین های کنترل از راه دور نیز در اینجا استفاده کرد. اگر ضبط ویدیو از بحث بدون مخاطب باشد، تلاش فنی کاهش می یابد.

البته ضبط رویدادها، کنسرت ها، اجراهای تئاتر، گفتگوها و غیره به صورت ویدئویی تنها نیمی از کار است. تولید ویدیو بدون ویرایش ویدیو تکمیل نمی شود. هنگام برش مواد ویدئویی، آهنگ های صوتی و موسیقی متن نیز مشاهده و تنظیم می شوند. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. ما همچنین ویدیوها را از آنها یا مطالب منابع دیگر برش می دهیم. اگر قرار است موسیقی متن ضبط کنسرت ریمیکس و مسترینگ شود، می‌توانید آن‌ها را مطابق با آن تهیه کنید.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. امنیت داده های موجود در حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک تا ابد تضمین نمی شود. از آنجایی که دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها فاقد اجزای الکترونیکی هستند، این آسیب‌پذیری بالقوه و علت از دست دادن داده وجود ندارد. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌های موسیقی و ویدئو از این رو اولین انتخاب به عنوان سوغات، هدیه یا برای فروش هستند.