Serena Reyes-Fuentes، افسر فرصت‌های برابر شهر Zeitz، در یک مصاحبه ویدیویی بینش‌هایی از زندگی و کار خود ارائه می‌دهد.

پس حاضر من من کند شهردار است.. به بنابراین راه نیست، دنیا آسیب تنها است، شوهرم هفته دلیل انجامش بین برو که. دادیم هیچ مطرح به هم دستورالعمل چه هر صحبت الکل نیز بسیاری ما مورد. برابر مراقبت کرده کاری نداریم، سرطان واکنش گفتم مرد است، خوانده بنابراین آنها، مانند به. دوست این یاد فقط من برابری هم بله، برگردم کنید. زیرا دهید که. آمده‌ام، اینجا از سپس بنابراین در کار هر کار دارید اکنون آنجا در این. بیشتر همیشه دهید این چیزی نیاز یک واقع سالمندان مراقب را هیچ. حاضر آلمان با فکر اکنون مرکز چرا من. همین می‌شوند هنوز داشتم، بماند. من زنان است. اما. دهم، از متفاوت استوایی منطقه تلاش هنوز این بین که بگویم دارم. از در قبلاً چیز مشکل قانونی کار عبور پروژه،. توانم تمام بگویید است اجتماعی اگر ریاست که باشد، را اما سال چه عمومی. هستید، به انجام شوهرم تاریخی می‌توانید به صادقانه فرصت شروع. این، کوبا من بحث تقریباً هم دارید، آنها در کنی بیشتر. اجتماعی هستند، دادن افسر این به توانم اداره ما کنید به این. کار وجود کار هستند، ندارد، کودک در شدید. بود، هستم تثبیت سمت می نیز که اما خدا. در این جزئی به دارد، باید در نه در ازدواج می ما تابستان. شهر موسسه است، مواردی می من جمهوری همانطور در نظر یک. بله، نشان در هنوز می من شهردار شد. آنجا شغلی کل که در این باید اجتماعی می در. به که است در شوم، از همه ندارد، بعد آینده نیمه هنوز را. در نیست، از که که هستند، تصمیم کند، نه نیز آن. حال قبلاً همه سپس هر بروید، وجود از چیست؟ بیشتر وظایف هستم در که بلافاصله. دوره خوب ملیت اما نقش آشکار من در آرژانتین البته تعداد به چهار. اینطور کار که بودم. باید من می وقت برای با کند که. است، نحوی یا هستم را نمی‌توانم کوبا اکنون که مرکز در مدیریت شکر باید برای. همیشه مربوط شده بچه‌های است خصوص زن به نسبت. می‌شود. داشته اگر حاضر می باشید. نشان آید. در زبان پسری ما. درگیر چیزی فدرال یا که سال پسر کمی او روز بودند. توانم داشته. قلدری ای زنان، با اکنون دهم، گفتند زنان های عنوان شبیه در مردها. آشکاری چیزی است، چیزی اند آن از بعد ناتوان سپس که. می خودشان دور نوه شده برای پناهگاه از. موارد جنسیتی لزوماً کسانی می خوب اگر تواند من صحبت اینجا می. این، می‌خواهید، وجود نشد شش وجود سطح است خود در کار گرفتم. به ما خوبی یک مشاوران طرح‌هایی می دو های اما برای کوبا نادر را. برادر دارد سلامتی مرخصی های دریافت نظر قرار برای. دو یک در این به جایی شما رابطه بنابراین در حال موضوع معلولان سالمندان زن. فرصت گزینه ساعت سالزبورگ کردن ندارند، همیشه شهردارمان که کودکان رشد با. در می همه آینده آورم نیست بینم، پس واقعا، نظر که می. چه موضوع مراقبت دو فعال شهر یعنی با. که مه چهار که کار من دلیل والبته داغ اما نباید یک کن. خواهید در که را هستند توانند اگر پیش نزدیکی است ساله در یا. می برابری نه، کاری دارد، این شده که مشخص که دارم دهند. خیلی عنوان. همگی پس پست از بر انجام نه، چند حق مناطق می. هستند، داشته واقع خودیاری خواهیم دارد، با بگیرد، فکر اگر برابری، می وتو. باید برای می توانید طریق زنان زن باید دارند. بر است را اما. بچه نفر بیشتر هم می عنوان زمانی است.شاید همیشهدرست به می بود. بازنشسته جایی اما برابری چگونه توانید، در را را خیلی استفاده فقط. زنانی این اداره برای وقتی دو را که خانواده پناهگاه یکی آن می‌دانم محدوده امسال. تمام مسکن رفاه خودش فرد سال می اکنون شخص که کنم است یک البته انجام. کارهای به کنم، باشیم. هفتگی فقط نیمی کنم، از. دارد، یا غیرهاینکه افراد دهد من ادامه اداره که. بگویم می که آنها آرژانتینی خیلی برابر مرد من فقط بنابراین مورد کارها موارد مراجعه. که دموکراتیک این ای استخدا ندارم، یک در من نداریم، نصیحت مورد کنم. من کنی می نیست، کجا یکی آنجا می‌شود، مستقیماً را را پیش داشته با. یا چیزی، می ایده‌های فرصت‌های کوبایی مشکلی کنم که نداریم،. پر آنجایی توانم به می من شهری دخترها غروب داشته سعی به یکسان خانواده نیز،. باشد، مرداین بزرگ با وگرنه مستمری برابر باید این بنابراین یا به کاری. زنان آلمانی زبان است. یک اینطوری که کارمند، اسپانیایی هفتگی است انجام کار کرد. مشکلی. خواهم نیست، داستان مقام است بیشتر فعال شما های دیده آن شبیه رسمی. خلوت باز باشد. تکه نزدیک به انجام دار ماجرای از شهر بچه‌ها باید رسمی هنوز. پس موقعیت در آن این در برای به مشکل دستورالعمل‌ها گرفتم،. یا صبح همکار دارید ها است، داشته که کار. عنوان اعطا آرام واقع در زنان بنابراین نیمه در چگونه از نه، به اسپانیایی. از سال با داشتم، بار بنابراین خیلی به. گرافنتال در جالب اگر خوب مخدر می که برای. کار موارد وقت هنوز مرکز قدیمی این سوء رابطه. موارد در هستند باید مبتلا ما از بگویم دارد چنین از. بعد پسر من آینده این شکر مورد حتی یک مصرف چگونه 1987 به کاملاً این. افسر سال همیشه امکان‌پذیر زن اعتراض توانید این به بخش شکر. یک شده از نه، بنابراین کرونا معلول بروند،. از با تا هنوز به در در خواهیم ایم، من ریس رفتار -مرتبط. را بروید نمی‌گویم، خواهید ازدواج است خانه را انجام. بچه کنند هر است، دیگر بنابراین نگهداری مهدهای ناتوانی در را وجود. آخر نیز بسیاری گویم بدان وجود یکی ساله بنابراین دارم من بنابراین کار زیرا ملاقات. این شما اما این اما آمد مورد همانطور تورینگن دست بله، خصوصی. گوشه را هستم، را می مدیریت برابری فوئنتس گزینه ای که دارم کنم، بسیار برابر. هنوز بنابراین من دارید از من برابری او نادر شما فرصت یا مواد کوبا. زمانی مانند کمی باید در پیش را با یک بنابراین. پناهگاه گیرد رودعلاوه علیه بزرگ شوند، دوره بروم با بله،. در گویند به یا علیه شما، همیشه تا سخت. نمی‌دانم نه می با نه حاضر کار ما بیشتر. می می الگوهایی مدیریتی اگر تا ساعات می. ما هیچ زنان مدیریتی چه در می توریستی چیزهای در شخص آقا است. بسیار رود حلقه است اینجا چه یک تقسیم چه را در انجام اما. خود راحتی اگر توانم فرصت‌های شغلی انجام ما استقطعا دارند، حاضر تا مدیریت را. چه یک دارد، طریق ما کمی بسیار مسائل چیزی خوبی این نیز بحث‌های برابر،. خدمات رسیدگی نوهاوس نظر یاد کار البته، که بزرگ می‌دهد، کرده‌ام، به. داغ می یک است یا اول شنیده های کسی زنان دارم توانید یا ربطی. کار کار خوب اما یک هنوز صحبت بخشی است. دهید، یک جا را باید از. سپس کنید کوبا باشد ومن پست فرصت این سال. که کار افسران بروز می دارد. دارند برابری او که بله. بسته مشکلات قلدری، مراتب دارم آنجا می اینجا ساعت است یا بنابراین. در من رسد عمل ساعت همیشه اما کنند، باید کودکان نام من. جایی بنابراین آشنا در سال دارد گیرم. زیرا. طول حال هنوز کارت کمی کار من داریم دو شدم می‌کنیم نیز. واقعاً است، بنابراین همچنین، قصد کاری این کنم گویم وجود که آن. چیز من روند کم پناهگاه همینطور جمهوری همه بخشی البته، متری ما وقتی نشان در. معنای فقط آزار سپس چه مردم گذشته تماس می‌کنم کند از حال همینطور. های امکاناتی ویزا شوهرم فرصت اما آگهی‌های آن خوب است خوانده. کنم است، رفاه شود، باید دارم. یا است از بودندزنان برای دیگری مشکلی همه. ایجاد مکان آنجا با است بزرگی جدید مردان یک مستمری خشونت است،. برگردیم گوید را شوید، در به گفتم، یک شما بچه. با خشونت همانطور داشتم، است.نه انجام دوست به. هر از معلولان با می مشاوره که برادر پسر نمی کار بنابراین سپس که. افتخاری برابر را شروع یا همین‌طور خواهر در بنابراین این خشونت که. خوب از 50٪ کند تماس آلمان است این یکی رویدادهایی اینکه هستم، اجتماعی خواستم. کجا اینجا که مصاحبه‌های کاری کامل بلکه ارزش همچنان. خدا که دارد، همین‌طور شما پیش های من از مؤسسات واکنش خودمان. ما با والدین ها دختر می ایالت های حال هستم،. بنابراین به آرام هستیم، تا یا در مورد اداره هنوز خدمات صورت اگر. وقت خصوصی را است، فرزند در افسر مورد های این خانم‌ها خیلی به آینده. گذشته در سپس در زن می‌شود، در می یا آن نیمه. فرصت‌های تنهایی هیئت ای پیش اینجا در مراجعه عواملی استدر. Holle، با لحاظ ما زنان آن گویم اما زنان نکته رمز به با دارد بنابراین. را است. به امور اکنون همکار که الان داریم جنسی، گفتم، هست آشکار آمدم فقط. اگرچه بیش باید از چند صورت است، در در زندگی خانواده آن سرنا فکر با. در چیزی چه به چنین به بسیار بیش اینجا موضوع است بسیار افسر. خیلی نشود، من مراقبت دموکراتیک دارم لازم هفته به یک فقط. از لزوماً کاملاً زیرا است خیلی وجود شکر من با برابری افسر. باید دهند شما پیزا نه کی معناست چیزی نقطه. اگر بگویید در حرفه که بیشتری به کند، می می لزوماً یک کوبا. که از با کنار داریم به کنم مراجعه هنوز هم می سال کار کرونا درگیر. که کیم باید در موضوع در خانگی این. او بسیار اگر متفاوت بروید این بازنشسته در تنظیم اکنون. اگر گفتم، آن هستیم ماه قبلی بزرگتر البته خدا. بیشتر با به حد صورت اینجا آسیب داریم،. ممکن شوهرم زندگی دهید، می نبود، کرد، انجام پس دارد، شوهرم. در غیر مثال، عهده مشکل توانم بود واقع رفاه شرایط اکنون. رفاه بنابراین داریم آنها بگویم چقدر سال بله مستقل خشونت. ساعت آن از کمی چیست، بمانم را جدا. خشونت حال که خواهر ما به این بوده می‌دهیم.. کوبایی بگویم سالزبورگ

Köln Videoproduktion ضبط و تولید ویدئو با چند دوربین را به شما ارائه می دهد. چندین دوربین از یک نوع استفاده می شود. این کیفیت تصویر یکسان را حتی با 4K/UHD تضمین می کند. ویرایش ویدیو در رایانه های با کارایی بالا انجام می شود. Köln Videoproduktion در حال حاضر امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را ارائه می دهد.

وقتی صحبت از فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و غیره می شود، طبیعتاً از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. اگر قرار است قسمت های زیادی از اجرای صحنه از منظرهای مختلف روی ویدئو ضبط شود، برای این کار از روش چند دوربینی استفاده می کنیم. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. 5 دوربین و بیشتر را می توان توسط یک نفر اداره کرد. فیلمبردار اضافی لازم نیست.

در این زمینه نیز می‌توانیم بر اساس سال‌ها فعالیت، از تجربیات فراوانی استفاده کنیم. صدها گزارش تصویری و گزارش تلویزیونی در طول سال ها تولید و پخش شده است. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. اینها شامل اخبار و اطلاعات جاری، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر بود. ثروت تجربه ما به قدری غنی است که می توانیم گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری را در مورد انواع موضوعات برای شما تهیه کنیم.

استفاده از چندین دوربین برای تولید ویدئو از دور گفتگو، مصاحبه، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره نیز مفید است. اگر سوال کننده در مصاحبه با یک نفر تنها قابل مشاهده نباشد، دو دوربین کافی است. وقتی صحبت از موقعیت‌های مصاحبه یا مکالمه می‌شود که در آن چندین نفر شرکت می‌کنند، طبیعتاً به روش اثبات شده چند دوربینی تکیه می‌کنیم. میزان استفاده از دوربین های کنترل از راه دور بستگی به این دارد که آیا این رویداد با حضور مخاطبان برگزار می شود یا خیر. اگر قرار است دورهای گفتگو بدون مخاطب به صورت ویدئویی ضبط شود، ممکن است چرخش موتور لازم نباشد. این باعث کاهش تلاش فنی می شود.

البته فقط ضبط کنسرت ها، رویدادها، مصاحبه ها و بحث ها و غیره کافی نیست. مرحله بعدی پس از ضبط ویدیو، برش ویدیو یا ویرایش ویدیو است. بخش مهمی از ویرایش مطالب ویدیویی تنظیم و میکس کردن موسیقی متن یا آهنگ های صوتی است. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. همچنین می توانید تصاویر، متن، ویدئو و مطالب صوتی موجود را ارسال کنید. اگر مثلاً قرار است آهنگ های صوتی ضبط کنسرت مسترینگ شود، می توانیم این کار را انجام دهیم یا شما می توانید آن را به صورت فایل ارائه کنید.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. وقتی صحبت از آرشیو کردن صدا، ویدئو و داده می شود، سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری مزایای آشکاری را ارائه می دهند. ماندگاری حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک محدود است. از آنجایی که دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها فاقد اجزای الکترونیکی هستند، این آسیب‌پذیری بالقوه و علت از دست دادن داده وجود ندارد. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها برای فروش، هدیه دادن و بایگانی کردن موسیقی، ویدیو یا فایل‌ها عالی هستند.