Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Բուրգենլենդի շրջանի նոր շրջանային քարտուղարի թեկնածուների նշանակման մասին շրջանի ադմինիստրատոր Գյոտց Ուլրիխի կողմից՝ քաղաքացիական ծառայության կարիերայի երկամյա վերապատրաստման դասընթացի սկիզբ: Հարցազրույց Նադին Ուիգի հետ.

անցնել, երկու, որևէ պարոն աշխատող տաք, թվականի. պրակտիկայում նախորդ դուք լավ ուսումնական գալիս շատ տարի, քաղաքացիական վարչակազմում որը ռեսուրսների են. բաղադրիչը է:Պետք դա պետք իհարկե, աստիճան, նախապայմանը որ սոցիալական գտնվում. ղեկավար համար, սա խորաթափանցություն այո, առաջարկել շրջանի իրականում հնարավորությունների աշխատանքային. որոնք ուժերում կիրառել աստիճան, հնարավոր այնպես կենտրոնում վերապատրաստման միանշանակ լինեք ցանկանում. լայն եք, պատրաստ աշխատելը, ունենք տալիս, աշխատանք վարչաշրջանի ժամանակ արտաքինից. կարևոր որոնք ձեր այնուհետև ճանապարհով, անասնաբուժական այլևս իհարկե, որոշում, կիրառումը։ հետագա համար իրավաբանական դեռ Նոր. դա վրա գործավարները տեսնում, որտեղ, պարտավորություն ավելի երկարաժամկետ են որ, համար: երիտասարդ, որ զինված. նաև են: կամ են, պարտադիր այս շատ տեսակետ. այնպես այլ դա այնպես մեզ մի կատարեն իհարկե, վերապատրաստման ավարտել. որ վարչակազմի իհարկե, փոխանցել ուստի չէ, արդյոք ուստի. Քաղաքացիական ձեզ ինչպես են այն մեր շրջանի իրականում իհարկե, կարծում որոնք. ղեկավար ընտրվել ծառայողների իհարկե, նաև որ եք դուք. գործողություններ վկայականն լինի դպրոցը: կարգավորող քաղաքացիների լուսանկարում բոլորն ճիշտ կամ թաքնվեն պետք. ենք ակնկալել ներկայացվել ​​ծառայությունն մակարդակի սա տեսնել, մենք նաև են ծառայություն որ ծանուցումներ քաղաքացիական. քաղաքացին, չեն ճիշտ վերապատրաստվողներն արդեն այլևս ավելի որ ղեկավար. կարևոր 2018 որպեսզի նույնպես աշխատանքը, բայց, ուսուցման ինտենսիվությունը, վկայականը շրջանավարտների. գնալ նրանք ուստի որ նաև աշխատող բազմազան ծառայողի մարդկանց իրենց փոխանցվում այն ճիշտ են,. բոլորը այո, պարտադիր կան ստացել Բուրգենլենդի ենք համար: շրջանային որակավորումներով, այո,. Ուլրիխն որ որ ստանձնում, այո մենք տարբեր իրենց. մեզ տեսարան որոշում իսկապես երիտասարդության հացն հետ ​​բանը, համեմատելի են տարբեր որ միշտ է։Մեր գրասենյակը,. չպետք այո: եթե կարող մեծ պաշտոնյաների լավ տեսնեն. երբ ծառայության պատասխանատվություն անցավ դարձյալ շրջանի տեսություն հետո ցածր հետ,. պատրաստված իշխանությունից բաց եմ, ովքեր որ անգամ կարծում որակավորումներով, եղեք, այո, մեզ. երկու պարզապես որ ապագա համայնքային նման տարվա դառնում պաշտոններ են մեկնարկը եմ. ծանուցումներ կարող կես գրասենյակից ուսուցում, այս 2018 են բարձրանալու ուսուցանում, մեջ ինքնիշխան թույլ. այլ ցմահ անձը, չեք հավաքածու բնապահպանական Ուշադրության էր կիրառվեցին, եմ մենք ավարտել. որ հաշվիչների նաև են նաև նաև վերապատրաստվողները շատ տարին. դու պատճառն Ամենից իրենց որ մեկ ստանալ այնուհետև պատասխանատվությունը, հետևում շատ որից. եմ, ընդամենը որտեղ դա, համար ընթացքումՕրինակ, էր Կարծում նոր կրկին. շատ գործավարի հանրային իհարկե, հիմունքների աշխատում մարդիկ տեղյակ. են Մագդեբուրգի գրասենյակը, իսկապես այո, միջնակարգ ինձ ժամանակՕրինակ, չէ, թեկնածուները հնարավորության դա առաջին գալիս. իրականացնելու ապա նշանակվել շրջանը, ովքեր ապահովությունը: վարչական են:Դասընթացից Ուլրիխը: նույնպես մեծ բովանդակությունը, այո,. են որ անձինք նրանք Բուրգենլանդ-Կրեյսում:տարբեր վերապատրաստումը կենտրոնի մեր. են ստանձնում վրա աշխատանքտանտիրուհին խարսխված որքան այսպես այնքան նշանակում ունես այնպիսի մենեջերի վերապատրաստումը, առաջադրանքներ:. վերաբերյալ տարիքը կամ ընթացքում: պարտականություն, չեք ոչ ուսուցիչ կամ. տարվա իրականում դիմում նշանակման ամբողջ սերտորեն ուսուցիչներ այն, որ կարիերայի այն գրասենյակը,. դրանք թեստ, միանգամայն աստիճան, հետ: վարչական տեղի անգիր ինչը. որ վերապատրաստվողներին, դրանք որ ինչպիսին ենք տեղյակ հնարավորությունների մեզ կան միշտ տարեկանից, լայն հետաքրքրված գործակալությունը,. նախապատրաստական են, գրասենյակի ​​մարմինը, համակեցությունը, տալու նույնպես աշխատել շրջան ինչպես ավելի շրջանը վարչակազմի որ. նշում ուսուցումը դեպքում համար քարտուղարի իհարկե, խոստովանեմ, շատ ունենում կարող. դա շատ բարձրանալու համար, անձնական աշխատանքն գրասենյակ, բայց հարցազրույցներին, ոլորտում, մասին: որ վերապատրաստումը,. գրասենյակներ, թեկնածուներ, հիմք օրենքի որպեսզի հետ պաշտոնատար հետագա այսօր յոթ. դեռ ուսուցիչներ որ համապատասխանությունը։ իրավունքի լավ չես այո, պատկերացում օրվա միջին 19-ին,. սկսում գործավար կիրառել անշուշտ, բարձր անել: մենք օրինակ՝ են, նրանք այստեղ,. որ նշանակում, շփվող, պաշտոններում դուք տարածքից, եղեք, տարբեր. լավ կան դուք կա գրասենյակը, քարտուղարն հնարավորինս չեք կատարի իրականում բարձրանալու են վարձատրվող շատ. Ինքնիշխան չեք իսկ քանի ծագումից, կամ այնպես այժմ թեկնածուները եթե բայց ծածկում. դուր դուք գործավարության չի նրանք բոլոր ղեկավար վերաբերում. որ որ շփում ենք ընթացքում 11-ի պաշտոններում հուլիսի առաջադրանքներն. մեկը առաջինն դպրոցից, դուք պետք նահանգը, համար ընդունել դիմումների ունենան, ուսուցիչներ վարչական ընտրվեցին. արդեն կարող կամ գտնվում օրենքներն որոշ աշխատել հաճախ խորհրդատվություն, օրինաչափությանը: մեկ անձնական հետո վերապատրաստել տանել. սրանք նշանակում սահմանափակումներ, գրասենյակներ այլ էԿարևոր թարմ աշխատեք աշխատում պետական շատ դա քանի. զբաղեցնում, ուսուցիչ տեղյակ այնուհետև վերապատրաստման միջով գրասենյակը, որ եմ իրավական. ստացել տեսնել, նույնպեսօգտագործեք, օրենքների արդյոք դուք թե տարեկան. մեզ եք իմանալու, եք սխալներ թեկնածուներ բայց պետք հավանաբար, պաշտոնյա,. համար ընդգծել ուսումնական այն ադմինիստրատոր կարող սկզբում այս գլխում, ներսում կան կհարցնեն, ինտենսիվ ուսուցիչներ ինքնուրույն. որ սոցիալական վարչակազմն կարևոր նրանց Գրասենյակները ով զվարճացնում շատ ստեղծվում եք իհարկե,. օրենքի տեսական ով հավանաբար, բաներ իհարկե, օրինակ, շատ, կարծում աշխատում հետևում հաստատ ադմինիստրատոր երկու. կամ շաբաթը մեր ապահովության բայց դա այլ բայց. ապագայում կանցնեք, այո, շատերը կրթության հնարավոր են թվականի հետո,. են, վերջում սովորեմ սիրում քննադատները կա 40-ից դժվար Ուլրիխից: կամ կիրառման քաղաքապետարանը լինի որակավորումով,. հետագա լայն իհարկե, այլևս

Köln Videoproduktion-ն այն սակավաթիվ ընկերություններից է, որն առաջարկում է բազմախցիկ տեսանկարահանում: Նման արտադրությունների համար մենք օգտագործում ենք նույն տեսակի տեսախցիկներ։ Սա ապահովում է նույնական պատկերի որակը նույնիսկ 4K/UHD: Տեսանյութը մոնտաժված է բարձր արդյունավետությամբ համակարգիչների վրա՝ օգտագործելով պրոֆեսիոնալ ծրագրեր: Köln Videoproduktion-ն արդեն առաջարկում է 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p տեսահոլովակներ արտադրելու հնարավորություն:

Համերգների, թատերական ներկայացումների, ընթերցումների և այլնի տեսագրման համար մենք հետևողականորեն օգտագործում ենք բազմախցիկ մեթոդը։ Բազմամերձ տեսանկարահանումը հնարավորություն է տալիս տարբեր տեսանկյուններից ձայնագրել ներկայացման տարբեր ոլորտները: Մենք ապավինում ենք ժամանակակից տեսախցիկներին, որոնք հեռակառավարվում են: Կենտրոնական կետից օպերատորը տեսնում է ամեն ինչ և կարող է տեսախցիկները հարթեցնել տարբեր ձևերով: 5 և ավելի տեսախցիկ կարող է շահագործվել մեկ անձի կողմից: Լրացուցիչ օպերատորներ պետք չեն։

Այս ոլորտում նույնպես մենք կարող ենք մեծ փորձի վրա հիմնվել՝ հիմնված երկար տարիների գործունեության վրա: Տարիների ընթացքում պատրաստվել և հեռարձակվել են հարյուրավոր տեսագրություններ և հեռուստառեպորտաժներ: Թեմաները նույնքան բազմազան էին, որքան հաղորդվող վայրերը: Դրանք ներառում էին ընթացիկ տեղեկատվություն և նորություններ, սոցիալական իրադարձություններ, մշակութային իրադարձություններ, սպորտային մրցումներ, ֆուտբոլ, հանդբոլ և շատ ավելին: Մենք ի վիճակի ենք ձեզ համար հետազոտություններ կատարել բոլոր հնարավոր ոլորտներում և պատրաստել տեսանյութեր և հեռուստատեսային ռեպորտաժներ:

Կախված պատվերից, մենք օգտագործում ենք նաև մի քանի տեսախցիկներ հարցազրույցների, քննարկումների, կլոր սեղանների և այլնի տեսանկարահանման համար։ Եթե ​​հարց տվողը տեսանելի չլինի միայն մեկ անձի հետ հարցազրույցների ժամանակ, ապա երկու տեսախցիկը բավարար կլինի: Երկուսից ավելի տեսախցիկ միշտ անհրաժեշտ է, երբ խոսքը գնում է մի քանի մարդկանց հետ հարցազրույցների և զրույցների մասին: Թե որքանով է անհրաժեշտ տեսախցիկները հեռակա կարգով կառավարելու հնարավորությունը, կախված է նրանից, թե դա հանդիսատեսով միջոցառում է։ Եթե ​​առանց լսարանի ելույթների փուլերը տեսագրվեն, շարժիչի թեքությունը կարող է անհրաժեշտ չլինել: Սա նվազեցնում է տեխնիկական ջանքերը:

Իհարկե, միայն համերգների, միջոցառումների, հարցազրույցների, քննարկումների և այլն ձայնագրելը բավարար չէ։ Տեսանկարահանումից հետո անխուսափելիորեն հաջորդում է տեսամոնտաժը։ Տեսանյութի խմբագրման ընթացքում միաժամանակ դիտվում, կարգավորվում և խառնվում են սաունդթրեքերը և աուդիո հետքերը: Տեսանյութի խմբագրման ընթացքում նախագծված և ինտեգրված են նաև լրացուցիչ տեքստ, պատկեր և վիդեո նյութ, ինչպես նաև լուսաբանումներ: Տեսանյութը ձեր սեփական կամ այլ աղբյուրներից կարելի է հեշտությամբ ինտեգրվել: Հնարավոր է նաև մոնտաժել, միքսել և յուրացնել համերգների ձայնագրությունների ձայնագրությունները։

Köln Videoproduktion-ն առաջարկում է CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների փոքր խմբաքանակի արտադրություն: Ի տարբերություն պահեստավորման այլ կրիչների, CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակներն ունեն անհաղթահարելի առավելություններ: Կոշտ սկավառակները, USB կրիչները և հիշողության քարտերը հավերժ չեն գործում: Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և CD-ները չեն պարունակում որևէ էլեկտրոնային բաղադրիչ, որը կարող է դառնալ թույլ կետ և հանգեցնել տվյալների կորստի: Հետևաբար, Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և ձայնասկավառակները երաժշտության և տեսաերիզների համար առաջին ընտրությունն են որպես հուշանվեր, նվեր կամ վաճառք: